Ihr Recruiter für Fachpersonal in Mobility, IT & Engineering

Finden Sie ein­fa­cher Füh­rungs­kräfte und Professionals

Als Personalberatung und Recruiter für Entwickler und Ingenieure in den Branchen Automotive, Engineering und IT haben wir bereits unzähligen Unternehmen dabei geholfen, Ihre Positionen erfolgreich zu besetzen. Ob Start-Up, Mittelstand oder Konzern, wir finden das passende Personal. Proaktiv vermitteln wir empathische Fach- und Führungskräfte. Wir achten als engagierte Personalvermittler auf exzellente, fachlich tiefe Qualifikationen und Persönlichkeit.

Agieren Sie bereits im Vorfeld: Kompetente und fachlich wie persönlich geeignete Kandidaten erreichen Sie am besten mit einer aktiven Ansprache. Wir verfügen über die geeignete Expertise und das passende Finger­spit­zen­ge­fühl. Fachlich. Exzellent. Integer.

Unser Anspruch: Wir kennen unsere Kunden – Ihre Bedarfe.
Wir finden für Sie

Elektroniker, KFZ Mechaniker, KFZ Mechatroniker, Meister, Techniker, Testfahrer, PMO, Assistenzen, Softwaretester, Modellierer, Simulierer, Entwicklungsingenieure, Bauteilverantwortliche, Diagnoseentwickler, Vernetzungsspezialisten, Softwareentwickler, Anforderungsmanager, SW & Systemarchitekten, Function Owner, Fachinformatiker, Informatiker, Product Owner, DevOps Ingenieure, Testmanager, Qualitätsingenieure, Business Development Manager, Sales Manager, Teilprojektleiter und Projektleiter, CoC Leiter, SE-Leiter, Leitende Ingenieure, Leiter (UMK, OMK)…

Ihre Vorteile

  • Engineering, IT & Mobility Fokus – weltweit
  • Eigenes Netzwerk und Kandidaten aus unserem Pool
  • Direkte Ansprache passender Kandidaten
  • Fokus auf Hard-und Softskills sowie menschliche Eignung

So unterstützen wir Ihren Recruitingprozess

  • Kick-Off mit persönlicher Bedarfsanalyse und Priorisierung
  • Kandidatenidentifikation und Screening im Active Sourcing
  • Persönliche Interviews – noch vor Übermittlung an Sie
  • Kandidatenbewertung, Empfehlung und Übermittlung
  • Regelkommunikation mit HR & Fachbereich auf Wunsch
  • Kandidatennachbetreuung und Feedback
  • Dokumentation und Auswertung

Recruitingprozess

  • Kick-Off mit persönlicher Bedarfsanalyse und Priorisierung
  • Kandidatenidentifikation und Screening im Active Sourcing
  • Persönliche Interviews – noch vor Übermittlung an Sie
  • Kandidatenbewertung, Empfehlung und Übermittlung
  • Regelkommunikation mit HR & Fachbereich auf Wunsch
  • Kandidatennachbetreuung und Feedback
  • Dokumentation und Auswertung

Wen und wo wir für Sie suchen?

  • Absolventen, Professionals, Führungskräfte
  • Technische Ausbildung, Meister, Techniker, Akademiker
  • Mit oder ohne Berufserfahrung
  • Deutschland, Europa, weltweit
  • HW & SW, E/E, ADAS, E-Mobilität, Infotainment/Connect, Security, Qualität/Prozesse, Mechanik/Mechatronik, Office & Sales

Wir bringen die richtigen Leute unter die Haube. Weltweit.

Als ehemalige Leiter, Projektleiter, BTV, Entwicklungs- und Qualitätsingenieure etc. innerhalb eines Produkt­entstehungsprozesses, wissen wir ganz genau, was wo wie wann an Experten in Technology & IT gesucht wird. Und das Beste: Auch wo sie stecken. Und was sie kosten. Sprechen Sie uns an.

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Kompetenz

Wir sind Fachexperten und Entwicklungs­ingenieure, Tester, Projektleiter, BTVs, SE-Leiter, Anforderungs­manager, Auditoren, Business Developer, Sales Manager, Leiter.

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Netzwerk

Durch mehr als 25 Jahre Erfahrung in der Automobilentwicklung sind wir hochgradig mit vielen Entscheidern und Unternehmen vernetzt.

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Qualität

Durch unser technisches Verständnis, Empathie und jahrelange Erfahrung in der Automobilentwicklung matchen wir Bewerber und Jobs passgenau.

ADVINCON
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Consulting GmbH

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38102 Braunschweig
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