Para tu carrera

Trabaja con los mejores

Encuentra el trabajo que te llevará más lejos

¿No tiene tiempo para maratones de aplicaciones? ¿Pero estás interesado en avanzar en tu carrera y encontrar trabajos inteligentes y apasionantes en el sector de la ingeniería y la movilidad? Pásate a la vía rápida más fácilmente: con Advincon. Desde jóvenes profesionales sin experiencia laboral hasta expertos y directivos, puedes desarrollar todo tu potencial: Los mejores compañeros, equipos, proyectos: tareas apasionantes y esfuerzos recompensados.

Conocemos a los responsables de la toma de decisiones y a menudo sabemos de los puestos de trabajo antes de que se anuncien. Benefíciate de nosotros como socio para tu carrera en el sector de la ingeniería y la automoción. Por supuesto, nuestro servicio es confidencial y 100% gratuito para nuestros solicitantes.

Algunos de nuestros puestos de trabajo para tu carrera profesional

Ingenieros electrónicos, mecánicos de automoción, ingenieros mecatrónicos de automoción, capataces, técnicos, conductores de pruebas, PMO, asistentes, probadores de software, modeladores, simuladores, ingenieros de desarrollo, gestores de componentes, desarrolladores de diagnóstico, especialistas en redes, desarrolladores de software, gestores de requisitos, SW & Arquitectos de sistemas, propietarios de funciones, especialistas en TI, informáticos, propietarios de productos, ingenieros de DevOps, responsables de pruebas, ingenieros de calidad, responsables de desarrollo empresarial, responsables de ventas, responsables de subproyectos y de proyectos, responsables de CoC, responsables de SE, ingenieros superiores, responsables (UMK, OMK)…

Tu perfil como candidato

  • Licenciados, profesionales, directivos
  • Formación técnica, maestros artesanos, técnicos, académicos
  • Con o sin experiencia profesional
  • Alemania, Europa, en todo el mundo
  • HW y SW, E/E, ADAS, E-Movilidad, Infoentretenimiento/Conexión, Seguridad, Calidad/Procesos, Mecánica/Mecatrónica, Oficina y Ventas

Así es el proceso de mediación

  • Nuestro emparejamiento comienza con una reunión personal
  • Te damos consejos para optimizar tu aplicación
  • Céntrate en tus ideas y deseos
  • Asesoramiento salarial y profesional previa solicitud
  • Presentación & at Match: Contrato de trabajo entre el candidato y la empresa

Las ventajas de nuestro servicio de carrera

  • Centrados en ingeniería, TI, automoción y movilidad – en todo el mundo
  • Comunicación transparente y abierta, sin rodeos, directamente con los responsables de la toma de decisiones
  • Identificar y acercarse a empleados, especialistas y directivos de alto potencial
  • Intercambio sobre vacantes, deseos, oportunidades profesionales e idoneidad
  • Presentación a contactos seleccionados directamente en el departamento técnico
  • Nuestro servicio es 100% gratuito para ti como solicitante

Ventajas

  • Centrados en la ingeniería y las TI en la industria del automóvil – en todo el mundo
  • Comunicación transparente y abierta, sin rodeos, directamente con los responsables de la toma de decisiones
  • Identificar y acercarse a empleados, especialistas y directivos de alto potencial
  • Intercambio sobre vacantes, deseos, oportunidades profesionales e idoneidad
  • Presentación a contactos seleccionados directamente en el departamento técnico
Consigue el trabajo que te impulsa.

Sabemos exactamente qué expertos se necesitan en Tecnología e IT, dónde y cuándo. Benefíciate de nuestra experiencia y conocimientos del sector. Habla con nosotros.

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Experiencia

Somos expertos técnicos e ingenieros de desarrollo, probadores, gestores de proyectos, BTV, gestores de SE, gestores de requisitos, auditores, desarrolladores de negocio, gestores de ventas, gerentes.

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Red

Con más de 25 años de experiencia en el desarrollo de automóviles, estamos muy bien conectados con muchos responsables de la toma de decisiones y empresas.

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Calidad

Gracias a nuestra comprensión técnica, empatía y años de experiencia en el desarrollo automovilístico, emparejamos con precisión candidatos y puestos de trabajo.

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